县政府办公室综治工作述职报告
详细内容
篇一:《县政府办社会治安综合治理履职报告》
社会治安综合治理履职报告
根据政府办的具体分工，我负责办公室的社会治安综合治理具体工作。上半年以来，我坚持以科学发展观为指针，以维护社会和我办的稳定为根本，围绕“预防为主、重在治本”的综合治理方针，努力工作，实现了上半年既定的各项目标，确保了政治、治安和干部职工的思想稳定。回顾半年来综治履职情况，我主要做了以下几个方面的工作：
一是抓好制度建设，增强工作保障力度。建立健全了重大事项报告制度、矛盾纠纷排查调处制度、工作例会制度等相关工作制度，做到每个季度召开工作例会一次，每个星期进行了一次矛盾纠纷和不稳定因素排查。同时，按照办公室综治工作计划的要求，针对每逢重要节假日都专门制定治安防范措施，为实现综治目标提供了强有力的支持保障。
二是抓好综治队伍，形成齐抓共管合力。完善了综治工作人员管理办法考核细则，明确了职责任务，严明组织纪律，注重日常的检查、指导、落实，对综治工作人员实行月考核制，强化对综治工作人员的培训、考核和管理，突出平时抓、抓平时。
三是抓好隐患排查，发挥参谋助手作用。围绕办公室综治目标责任书和年度工作要点，根据综治工作开展的实际情况，并通过准确了解和掌握本单位干部职工的思想动态，定期进行分析，找准潜在不稳定因素，调整工作重点，拿出整改方案，重点放在抓落实，当好参谋。
四是抓好法制教育，提高职工法律素质。始终将职工的普法教育作为一项重要工作来抓，按照上级要求，继续抓好了《关于开展法制宣传教育第五个五年规划》的贯彻落实，并购买了相关普法学习资料，采取周末集中学习和平时自学的方式，提高干职工法律知识。
总之，尽管我作为分管负责人在社会治安综合治理工作方面做了一些工作，但是由于客观条件的局限及主观努力不够，与上级的要求还有很大差距。但是我有信心在办公室主任的领导下及上级有关部门的指导下，我会把综治工作做到更好。
二〇一一年七月四日
篇二:《综治工作述职报告》综治工作述职报告
荫城镇政府
屈富清
⒛10年即将到来,为了在新的一年中更好的工作,现将⒛∞年以来全镇综治工作情况汇报如下:
一、加强领导,精心组织,扎实有效地推进平安创建活动。
一是建立组织机构,制定工作方案。抽调精干人员,完善队伍促进我
镇综治各项工作的落实;二是明确职责,责任到位。把综治工作纳入经济社会发展'总体规划,同部署、同检查、同落实、同考核。形成党政一把手亲自抓,直接抓,分管领导重点抓、具体抓,其他领导齐心协力配合抓的领导机制。三是建立考核监督机制。加大检查督促力度,将综治工作纳入镇、村干部年度考核内容,以确保一级对一级负责,一级督促一级落实,
切实担负起保一方平安的政治责任。镇党委、政府要加强有关部门各司其职,各负其责,通力协作,密切配合,把各个环节的工作衔接好,形成齐
抓共管的强大合力。四是以点带面,整体推进。通过以荆圪道、荫城、河南、北峪等村创建“市级平安村”活动,发挥示范作用,,努力营造“平安荫城”的大环境。
二、提高认识,加大宣传力度,营造平安创建氛围。
强化社会治安综合治理工作,是学习实践科学发展观的具体体现,是
推动镇域经济发展,推进依法治镇,维护和促进社会安定、稳定的现实需要。在工作中,具体体现在“平安荫城”创建的各项工作中,充分运用广播电视,固定标语、墙报、宣传栏,党员大会,村民会议等形式,进行宣
传。大大提高了创建工作的知晓率。在镇政府门口各村醒目的地方刷写固定标语,印制和分发建设“平安荫城”宣传单分发到户。广泛开展建设“平
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安荫城”的宣传活动,大力宣传创建活动的重大意义、目标、要求、方法步骤和主要任务,激发广大干部群众积极参与创建活动的主动性和创造性,形成强大的舆论氛围。
三、突出重点,统筹兼顾,抓好各项工作措施落实。
1、突出严打整治,加大打击力度。荫城镇是一个大镇,治安形势相对复杂严竣,我们坚持“严打”方针,加大了对治安重点区域,治安突出问题和公共娱乐场所的重点整治力度,加大对违法犯罪行为的打击力度,形成严打高压态势,有效控制了刑事、治安案件的发生。全年刑事案件发生起,治安案件发生起,与去年同期有所下降。
2、突出治安防控重点,构建治安防控体系。一是加强行政村专(兼)
职治安巡逻队伍建设,提高治安防范能力。二是继续深化村、企共建治安联防活动,确保村、企周边治安稳定。今年在原新路村开展村、企共建的基础上,又在张公、梅花等村开展了村、企共建活动,收到较好的成效。
三是完善治安防控网络,增强社会治安防控能力。;努力构筑党委、政府统一领导,综治办组织协调,公安机关为骨干,各部门齐抓共管,人防、
物防、技防相配套的社会治安防范网络。四是抓好流动人口的管理和服务,创造良好的就业环境。五是做好刑释解教人员的安置帮教,失足青少年的教育转化工作,预防和减少违法犯罪。
3、积极化解矛盾纠纷,要善处置群体J眭事件。健全工作制度,认真
抓好矛盾纠纷排查调处工作,有效防止群体性事件发生。今年以来我镇加大矛盾排查的力度把维护稳定工作放在主要位置,运用说服教育、多方疏导,依法调处的办法,努力把各种社会矛盾化解在基层,消除在萌芽状态。没有发生群体性事件,。到目前,镇村二级共调处矛盾纠纷⒛00余件,真正做到小纠纷不出村,大纠纷不出镇。
4、重视安全生产,加强监督管理。我镇把确保安全生产作为综治工
作的一项重要内容抓紧抓实。不断加大安全生产管理力度,镇安全生产工作领导小组配合公安干警实行定期检查与突击检查相结合的监督机制,管
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理中突出了工矿企业、建筑业、学校、公共场所、饮食卫生、农药、火工材料等重点领域的安全生产管理,有效防止了各类安全事故的发生。
四、当前存在的问题:
1、建设“平安荫城”的面广,工作量大,个别村因受经济的制约,
在开展宣传工作中,积极性不够高。
2、我镇治安形势较为复杂,刑事案件和治安案件下降率不大。
3、在经济发展过程中,征地拆迁,林权制度改革,矿产资源的开发
等工作中,因受各种经济利益的驱动,产生各种利益分配矛盾较多。
五、今后工作打算:
1、要进一步加强建设“平安荫城”宣传的力度,创创造性的开展工作,真正把创建工作落到实处。
2、突出抓好防控重点,加强防控体系建设。一是加强治安巡逻队建设,督促各项制度的落实,发挥其作用。二是加强各村的治安防范工作,在有条件的村建立监控系统和互助系统,对重点区域和人员的检查、监督,发挥基层组织的作用。真正使我镇刑事案件和治安案件明显得到有效遏制和下降。
3、加大矛盾纠纷排查和调处的力度,落实调处工作机制的各项制度,
各村、社区以及各单位在制定和落实各项经济发展目标时,要作好过细工作,尽量避免矛盾的发生。
总之,通过开展卓有成效的工作,努力把我镇建设成为政治稳定、治
安稳定、经济稳定和社会公共安全的“平安荫城勹为建设“平安黎都”做出更大的贡献。
2009年:12月
篇三:《2013年综治工作个人述职报告》2013年综治工作个人述职报告
2013年，通过认真学习贯彻党的十八大三中全会精神，进一步落实省、市、县法制工作会议精神和社会治安治理责任制，在矿两委的正确领导下，积极配合我矿综治工作的安排部署。作为分管机电管理的主管责任人，始终坚持增强治安防范意识，严格落实综合治理各项措施，有效地预防了各类事件的发生，确保了干部职工财产及人身安全，促进了我矿治安大局的稳定，有效地保证了各项工作任务的圆满完成。{县政府办公室综治工作述职报告}.
一、健全部门综治工作组织机构，狠抓措施落实，确保部门安全无事故、无案件。
1、合理制定综治计划。成立了以机电副矿长为组长，机运部部长、机运副总为副组长，各科、队长为成员的“社会治安综合治理工作领导小组”，各负其责，确保各自所分管科（队）不出问题。
2、建立科室值班制度。在元旦、春节、五〃一、十〃一等期间，每天均安排一名科室值班，不仅保证了有情况能及时上请下达和处理，而且也确保了办公场所的安全。同时，严格实行了值班登记和交接班制度。由于各项制度落实到位、措施得力，本年度，无出现任何事故，无恶性案件、无刑事案件发生。
二、突出综治工作治理重点，狠抓落实，抓成效。
今年以来，因我矿各项建设项目较多，综治工作尤为重要。35变电站的建设，始终把“管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事”这三句话牢记在心。始终坚持“谁主管，谁负责”的原则，严格按照矿两委的分工，层层落实，责任到科室及个人。每天调度会、班前会，都要将社会治安问题作为一项重要内容，不断提醒和要求大家提高治安防范意识。促使大家“警钟长鸣”，尤其对科长、队长反复要求，不厌其烦，要求大家严格要求本科（队）人员，严格按我矿各项规章制度作业，加大“三违”处理力度，杜绝“三违”。
三、坚持“预防为主”的原则，确保单位内不发生影响社会稳定的事件。全年，我们继续抓好“三个代表”思想教育，认真学习十七届五中全会精神，端正大家为人民服务的态度，以改进作风、提高效率、廉洁自律、勤政为民、增强队伍的凝聚力、战斗力为着力点，要求干部职工从思想、作风、纪律、效率、团结、廉洁六个方面，对自身存在的问题认真进行整改，从而提高了广大干部职工的政治觉悟、法律观念和思想道德水平，保证了全体同志在思想上、政治上与党中央保持高度一致。此外，党组关心爱护本单位困难干部职工，及时为干部职工排忧解难，切实做好社会保障工作。
四、严格依法行政制度落实，切实规范行政行为。普法之契
机，进一步提高人员素质，切实做到按章办事、依法行政，今年我们针对扶贫工作中的实际问题，建立了案件责任、重大案件的汇报和集体会审、督查和检查、错案及违纪追究等八项制度，对违法案件查处、信访案件处理等方面都做出了严格的规定。一年来，工作人员能够严格按照依法行政工作的各项要求规范自身行为。
五、切实抓好信访工作，加强矛盾纠纷排查化解工作，为全县社会稳定发挥职能作用。一是安排专门的信访人员，确保每个信访案件都能得到及时有效的处理。二是建立信访工作责任追究制和信访稳定责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则。三是抓好信访案件的落实。我们始终坚持“全心全意为人民服务”的宗旨，要求每个办案人员都要以高度的工作热情和责任心，认真对待每一位来访群众，办好每一个案件，使信访问题解决在基层，化解在萌芽状态。2010年，先后接待来访咨询13余人次，为全县社会稳定发挥了职能作用。
在今后的工作中，我将继续认真履行自己的职责，努力抓好本单位的社会治安综合治理工作，全力维护社会稳定，力争在全县的综治工作中做出更大的贡献。
篇四:《县人民政府办公室班子成员述职报告》资源县人民政府办公室班子述职报告
三年来，资源县人民政府办公室在县委、县政府的正确领导下和市政府办公室的指导下，牢固树立科学发展观，认真践行“三个代表”，按照“突出规范、强化管理、全心服务、维护形象”十六字基本思路，紧紧围绕县委、县政府中心工作，充分发挥审核把关、调研督办、后勤服务三大职能，积极参与政务、管理事务、搞好服务，并全力开展政府系统办公室作风整顿活动，圆满地完成了各项工作任务。现将三年以来的工作情况总结如下：
一、加强领导班子建设，增强凝聚力和战斗力
县政府办始终坚持“举旗子，抓班子、带队伍、促发展”的思路，把建设一支高素质的领导班子放在工作首位，全面加强“四好”班子建设。
（一）强化学习。进一步完善中心组织和职工学习制度，要求每一个班子成员树立终身学习的观念，做学习型党员干部、创学习型班子。坚持“一手抓学习、一手抓工作”的做法，采取集中学习和自学的形式，不断提高政治素质。坚持理论联系实际，学以致用，不断提高科学判断形势能力，提高拒腐防变和抵御风险能力，提高运用理论解决实际问题的能力，提高开拓创新能力。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，坚持以科学发展观和正确的政绩观理清
思路，不断增强班子成员的事业心、责任感和使命感。
（二）坚持民主集中制。进一步建立完善议事决策机制，充分发挥每一个班子成员的积极作用。坚持大事讲原则、小事讲风格、工作上互相配合、学习上互相促进、同唱一台戏、分工不分家，切实增强了班子的凝聚力和战斗力。坚持开展批评和自我批评，经常性交心通气，在班子中形成了民主团结的良好氛围。坚持召开班子成员民主生活会，查找问题、克服不足，从而提高领导班子的整体素质，维护班子的整体形象。
（三）转变作风。县政府办班子坚持以科学的方法指导工作、灵活的方式开展工作，以真抓实干、求真务实的工作作风把工作抓出特色、抓出新意。在县委、县政府的坚强领导下，县政府办班子带领干部职工服务全县改革、发展、稳定大局，致力全县“三个文明”建设，以务实的态度，扎实的作风，认真履行三大职能，做好三个服务，突出政务，强化服务，管好事务，为全县经济社会发展做出了积极贡献。
（四）强化廉洁。县政府办班子认真贯彻落实自治区、市廉洁建设有关规定，在工作实践中，按照“为民、务实、清廉”的目标，发扬艰苦奋斗等优良作风，认真履行党风廉政建设责任制，集中力量解决群众反映的突出问题。三年来，班子成员中没有出现一起违规违法现象。全力推进本单位的党风廉政建设和反腐败工作，积极地维护了全县改革发展稳
定的大局。
二、加强职工队伍建设，夯实工作基础
一是按照“四化”方针和德才兼备的原则培养优秀干部，特别是加强后备干部培养。
二是组织职工参加《公务员法》、新《党章》等法律、法规培训，教育职工正确贯彻执行党和国家的政策、方针、法律和法规。
三是鼓励职工参加各类学习培训，不断提高职工业务工作能力。
四是深入开展争创党员示范岗、优秀示范科室活动，进一步增强全体党员和干部职工工作的积极性、主动性和创造性。
五是建立和完善办公室管理制度，实行制度管人，规范管理。
六是充分发挥办公室全体职工的个人特长，2010年组队参加县“庆国庆”科级干部气排球赛获得第一名。{县政府办公室综治工作述职报告}.
七是进一步加大机关干部职工队伍的作风整顿力度，积极推动全县政府系统办公室开展以“抓管理讲规范、强素质树形象”为主题的作风整顿活动，办公室作风得到转变、素质得到提高、工作得到推进、形象得到提升。
三、认真履行参谋助手职能，切实提高工作质量
（一）严格公文处理，促进公文规范
切实加强对公文处理工作的管理，不断促进公文处理的制度化和规范化，同时做到急件急办，特件特办，公文处理质量和效率明显提高。三年来，共制发县政府和县政府办文件1200余件，做到上情下达，下情上递快速及时，无重大公文事故发生，确保了县政府政令畅通。{县政府办公室综治工作述职报告}.
（二）细致周到服务，出色完成会务任务
坚持仔细周密原则，积极做好会务准备和后勤接待。三年来共组织召开县政府常务会议、县长办公会议、各类专题会议、全县性会议150余次；接待湖南绥宁县政府、新宁县政府等来资源考察组30余个，圆满完成中央“扩大内需中央投资项目”检查组和自治区“村寨防火改造”项目督查组接待工作，细致周到的服务深受各级领导好评。
（三）积极参与政务，主动当好参谋助手
充分发挥综合协调职能，积极协助县政府做好“六个一”重点项目工程、环境整治、招商引资、信访工作、卫生防疫、公共卫生体系建设、农业产业化发展、防灾救灾等重要政务。牵头做好县总工会、档案局、司法局、电力公司、城北变电站等项目的前期工作，使上述工程顺利开工。编制《资源县人民政府突发公共事件总体预案》一书，组织、参与防灾救灾工作，特别是在2008年及2011年初冰冻雨雪灾害中，积极协助县委、县政府领导做好有关组织指挥和协调处理工作。两次防冻抗灾工作均取得全面胜利。
（四）深入调查研究，当好领导决策的耳目
紧紧围绕县委、县政府的发展思路和中心工作，注重各方面信息的搜集、整理和政务调研，及时为领导提供了大量有参考价值的信息和建议。三年来，积极向上报送信息1000余条，2010年被市政府办公室采用23条，被自治区政府办公厅采用13条，国务院办公厅采用1条，完成自治区、市下达任务，信息工作取得显著成效。同时狠抓政府门户网站建设。按照国务院办公厅颁布的《中华人民共和国政府信息公开条例》和桂林人民政府办公室对政府网站绩效评估的指标要求，优化栏目设置，完善网站功能，促进政务公开，强化公众互动，尝试网上应用，于2010年6月成功改版，2010年政府门户网站共发布动态信息950多条。
四、强化目标督办，力抓工作落实
（一）强化政务管理，努力推进各项工作
年初，及时对当年自治区、市、县下达的目标任务进行分解下达，将县委、县政府的重要决策细化为目标下达给各乡（镇）、各部门，并加强日常监督和检查。特别重视县政府重点工作以及群众关心的热点、难点问题，全力开展政务督查督办工作，对内重在加强督办网络的建立和督办队伍的建设，对外重在狠抓各项具体督查督办事项的落实，成效显著。
（二）重视议案、提案办理，密切与群众的联系
篇五:《综治工作述职报告》2014年度综治工作述职报告
**镇党委、政府历来高度重视综治工作，2014年度，在县委、县政府的正确领导和县委政法委的直接领导下，在镇直各单位、各村（社区）及广大干群的积极参与和共同努力下，我镇维稳综治防邪信访工作进一步深入开展，全面完成上级部署的各阶段工作任务，取得了较好的成绩和新的突破，本人作为**镇综治工作第一责任人，一直将抓好综治工作，确保一方平安作为自己的主要职责和目标，现将一年来综治工作开展情况报告如下：
一、领导高度重视综治工作
社会治安综合治理工作是一把手工程，领导责任制的落实与否，是能否抓好此项工作的关键。**镇党委政府主要领导对综治工作长期重点倾斜，给予高度重视，将此项工作列入党委政府重要议事日程，各级领导均将综治工作列为任期目标之一，切实树立为官一任，安民一方的政治责任意识，与其他中心工作同研究、同部署、同落实、同检查、同奖惩，并对综治工作中的重大问题亲自过问督办。**镇党委、政府全年共3次召开联席会议，认真研究综治工作，听取相关工作汇报，及时解决综治工作中的实际问题。并多次召开全体干部和基层干部大会，对各阶段综治工作及时传达贯彻，使上级部署的各项工作任务能够迅速传达到基层，贯彻到基层。
二、公安工作与我镇治安形势
继续加强同派出所的联系和协作，让派出所干警分片驻村
一同写进年初制定的2014年度干部管理办法中。制作警民联系卡，发放至群众手中，提高派出所的效能意识和群众的安全感。不断巩固强化政府与派出所之间协同作战，密切配合的工作格局。针对群众反映的突出治安问题，采取专项整治、集中整治、突击检查等手段进行了治理，开展了公共娱乐场所专项整治、学校周边治安环境专项整治、重点地区专项整治、重点工程周边治安环境专项整治等一系列专项整治活动，使突出治安问题得以有效遏制，使近年来困扰我镇治安的部分突出问题得以有效解决，我镇治安形势明显改观，群众安全感普遍增强。
三、属地管理工作
根据综治工作“属地管理”原则，镇直各单位的综治工作由**镇镇党委政府负责，在今年的属地管理中，重点开展了以下工作：
1、与各镇直单位、及17个村（社区）签订了综治工作责任书，切实做到横签到边，纵签到底，将综治工作的各项目标、任务、措施落实到基层。
2、针对在日常检查是发现的问题，认真研究，及时通报，落实相关措施。
3、近期还将下发专门文件，要求镇直各单位对照自查表全面开展了综治自查工作。
四、平安建设和反邪教工作
1、于六月份调整平安建设工作领导小组，制订下发了平安建设工作方案，对本年度创建工作的指导思想、工作目标、主要措施、相关要求等进行了明确，召开了创建工作大会，镇
直各单位、村（社区）负责人90余人参加会议，对今年创平安工作进行了全面动员、部署和安排。
2、**镇在财力较为紧张的情况下，全年共投入12.5万元用于创建工作，主要用于技防建设、图版、广告牌制作、材料印制、日常督查、迎查、宣传培训等工作。今年我们在经费比较紧张的情况下，投入30万元用于综治维稳信访中心建设，把中心打造成一流的为民服务办事场所。
3、把防范和处理邪教工作作为一项重要的政治任务抓紧抓好。成立了领导小组，制定工作方案，建立健全信息员队伍，在重大活动、全国两会、十八四中全会、APEC会议期间做好防控工作。对宗教场所进行安全检查，将宗教场所负责人、信教人员进行摸排登记，积极开展各项宣传教育活动，使人民群众认清了邪教的危害，远离邪教。
五、群防群治工作
今年，我镇对基层防范工作的任务、目标、措施、要求等进行了明确，各村（社区）普遍建立了村级群防群治组织，落实了打更放哨人员，配备了警棍、哨子、袖标、电筒等站岗用具，并要求领导带班带班查岗，逐日登记，切实做到了村村有岗、夜夜有哨。尤其是进入冬季以来，各村（社区）分别采取了组织专门巡逻队、村民轮流排班等不同方式开展夜间治安防范工作，做到能及时发现和处置违法犯罪行为，使本镇城乡的发案率大幅度下降。
六、矛盾排查调处工作
基层各类矛盾始终是困扰社会稳定的一大难题，为切实做
好基层各类矛盾纠纷的排查调处工作，我镇及时建立健全了各级矛盾纠纷排查领导小组，各村（居）委会专门设立矛盾纠纷排查信息员，形成经常性的工作机制。全年召集村级治保调解主任例会12次，对各阶段的基层矛盾纠纷进行摸排、统计、归类、存档上报。按照县综治委文件精神，我镇自今年以来持续开展了矛盾纠纷集中排查化解专项行动，专门制订了工作方案，对此次矛排工作专项活动的指导思想、任务目标、排查范围、工作步骤、相关要求等进行了明确，并及时下发基层对照落实。对摸排出的问题，根据矛盾分类，明确专人调处或指定镇有关领导包案，限定调结时间，严防矛盾激化形成群体事件。截止12月底共调处矛盾117起。
七、基层基础工作
为进一步加强和夯实我镇的综治工作的基础，我镇大力加强了基层的村室建设、组织建设、制度建设、软硬件建设等一系列基础工作。根据年度检查表明，各村（社区）委会全面建立健全了综治组织和各类专项组织，设立了专门的综治维稳信访工作站，添置了必要的办公设施和值班工具，各种综治制度和网络图上墙，各类台帐登记齐全规范，各类资料分别归档，基本上达到了“有用房、有组织、有制度、有人员、有台帐、有资料、有设施、有工具、有经费、有宣传标志”的十有标准。较好地促进了全镇综治工作平稳开展，使基层综治工作走上制度化、规范化、经常化的良性运转轨道。
八、督查与检查
为切实将上级部署的年度各项综治工作任务落实到基层，
今年我镇大力加强日常检查与督查工作，较好的促进了全镇综治工作开展。
一是每月会同县综治办对辖区各单位的综治工作和夜间防范工作进行检查，并对检查情况及时通报。
二是适时开展了对辖区各单位、村（社区）委会的年度检查，通过检查带动整体工作的推进。今年的年度检查严格按照年初制定的计划和方案进行，并做为年度评比和奖惩的依据。
三是强化了对基层群防群治工作尤其是冬防工作的督查力度，并组织党政班子成员和综治专职干部成立了督查组，对基层防范工作进行督查查，对督查情况及时通报，对发现的问题及时指出，要求整改。
今年以来，我镇综治工作虽然取得了较好的成绩，但距上级的要求还存在一定的差距。为此，在今年一个阶段，我镇要在县委、县政府领导下，继续坚持“打、防、教、管、建、改”六字方针并举，积极工作，努力开拓进取，为我镇经济社会发展提供稳定的社会环境。
篇六:《综治工作述职报告》社会治安综合治理工作
述职报告
******经理**
2010年，我在社会治安综合治理工作上取得了明显的成效。在这一年里，通过县委、县政府的正确领导下和县综治办的精心指导下，我克尽职守，团结和带领公司干部职工认真贯彻落实党的十七大会议精神，以深入开展“创先争优”活动契机，紧紧围绕社会治安综合治理工作稳定发展的大局，坚持综合治理，强化措施，狠抓落实。现将本人2010年社会治安综合治理工作的情况报告如下：
一、在思想上，不断学习深化综治工作的认识
稳定的环境是又好又快发展的客观要求，作为***公司的负责人，我深感责任重大，在思想上时刻保持高度重视社会治安综合治理工作；高速发展的今天，要适应新形势，必须不断加强自身学习，努力提高经营理念，不断增强理论素养，应对复杂局面的能力和经营决策能力。
（一）加强学习，不断提高理论素质。我通过学习，提高了立足本职、攻坚克难，扎实推进社会治安综合治理和“平安建设”的坚定信心；自觉抵制和纠正各种不正之风，弘扬正气，廉洁奉公，遵纪守法，培养良好的思想作风和职业道德；树立全心全意为人民服务的意识，始终保持奋发向上和
努力拼搏的精神风貌。今年来，我在政治理论水平、党性修养、思想观念、宗旨意识、廉洁自律和发挥先锋模范作用等方面都取得长足的进步，公司各项经营管理工作均较去年相比，有很大提高。
（二）发扬民主，注重维护支部和班子权威。工作中，我坚持按照“团结、奉献、廉洁、进取”的总体要求，认真贯彻执行民主集中制原则，重视维护支部和班子权威，分工负责，互相协调、互相帮助，不断增强班子合力；坚持到位不越位，认真履行职责，注重倾听群众呼声，采纳干部职工的合理化建议，引导职工积极为企业发展奉献聪明才智，使公司的优质资源得到合理配置和利用，经受住了市场考验，实现了稳步发展。
（三）以身作则，为干部职工作表率。孔子曾经说过“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。为此，我尤其注重自身的道德修养，坚持“正心”与“修身”。在工作中，认真履行职责，模范执行政策，发挥带头作用，认真管好自己、管好身边的工作人员，树立正确的世界观、人生观和价值观；正确处理做官与做人的关系，树立正确的权力观、地位观和利益观，自觉接受群众监督，廉洁自律作表率。
二、在行动上，切实履行责任人的职责
今年在社会治安综合治理工作开展中，我兢兢业业，尽职尽责，充分履行责任人的职责，积极配合，扎实开展综治
工作。
一是认真贯彻上级主管部门对社会治安综合治理工作的指示和要求，结合公司实际，拟定综合治理工作计划、阶段性工作方案和措施，并负责组织实施。
二是建立和不断完善公司社会治安综合治理工作制度，组织、监督公司对社会治安综合治理专项工作及措施的实施。
三是组织宣传、贯彻有关法律、法规，组织制定居民守则，并监督执行。
四是领导组织普法、计生、治保、调解、帮教、消防、巡逻等日常工作，确保公司辖区的稳定和安全。
五是积极协助有关部门，开展各种形式的群防群治工作。{县政府办公室综治工作述职报告}.
六是组织开展调查研究，在公司大会总结并推广先进经验，开展社会治安综合治理的创建、达标活动。
七是落实办理县委、县政府交办的有关社会治安综合治理工作的其它事项。
三、在措施上，严格要求狠抓落实
（一）落实“三项制度”，取得重点突破
1、落实社会治安综合治理目标管理责任制。公司与各部门责任人签订了《社会治安综合治理目标管理责任书》，做到了一级抓一级，一级对一级负责。对工作任务进行细化，
分解到部门，落实到个人，使干部职工人人肩上有担子，人人身上有任务。
2、落实社会治安综合治理“一票否决权制”。把社会治安综合治理责任制同年度考核责任制结合起来，把目标管理同责任人的荣誉、考核直接挂钩。
3、落实中层干部综治专项会议制度。每季度召开一次由公司综治领导小组牵头，各部门责任人参加的中层干部专项会议，就综治工作开展中遇到的问题进行分析研究，协调解决，督促落实。
（二）加大“四个力度”，取得重大进展
1、加大资金投入力度。在公司经费不足的情况下，仍设立综治专项资金，前后投入资金对公司办公楼安装了防盗门；对财务室“三铁一器”进行定期检修;为家属院单元楼更换可视防盗门；对公司辖区安装了监控系统，实现了24小时立体监控网络；添置消防器材，将原来的泡沫消防器材全部更换为全新干粉灭火器，新增了8公升干粉灭火器45台等消防器材。为辖区内的平安稳定和杜绝违法犯罪事件的发生提供了有力的保障。
2、加大宣传教育力度。始终坚持以“四个结合”为中心，全面开展综治工作，一是班子带头宣传与科室自觉宣传相结合；二是普法宣传与“严打”、“禁毒”，落实责任制宣传相结合；三是经常性宣传与“宣传月”集中宣传相结合；{县政府办公室综治工作述职报告}.
四是宣传有关法律法规与宣传党的方针政策相结合。充分利用标语、墙报、文艺节目、知识竞赛、各种会议等各种形式广泛宣传各种法律法规，做到逢会必讲稳定，逢会必讲禁毒，形式多样地搞好普法宣传教育工作。
3、加大青少年法制教育力度。高度重视青少年思想教育，一是组织成立了预防和减少青少年违法犯罪工作领导小组，建立和完善了各种制度和措施，切实加强了对青少年的管理和教育。二是针对及个别不太听话的职工子女，采取了家庭、单位、学校共管的帮教方式，对其进行教育和引导，公司近十年无违纪违法犯罪事件发生。
4、加大监督考核力度。“常抓不懈，以一贯之”，在日常工作中，对各部门考核检查必问治安综合治理工作，把综治工作与经济工作、计划生育同检查、同落实；积极参加社会治安综合治理工作夜查和集中统一行动。特别是在重要活动日、敏感日期间，把社会治安综合治理工作做为各项工作的重中之重，抓紧抓好，确保稳定。
四、夯实基础，开创综治工作新局面
通过县委、县政府和主管部门的关心和支持，公司全体干部职工的团结协作、共同努力，2010年里我在社会治安综合治理工作取得了一定的成绩，但随着改革发展的不断深化，又会突显出新矛盾、新问题，站在新高度，开始新征程，在2011年的工作中，我将继续坚持以“思想认识为基础，
篇七:《县农业综合开发办综治工作责任人的年度述职报告》县农业综合开发办综治工作责任人的年度述职报告
我的工作主要有：
一、高度重视，落实领导责任制
今年来，我始终把抓好社会治安综合治理，维护社会稳定作为一项严肃的政治责任来落实。进一步增强政治责任感和历史使命感。年初，成立了农业综合开发办综治工作领导小组，本人担任组长。制订和完善了《安全保卫制度》、《值班制度》、《保密制度》等多项制度，从而使我办综治工责任明确，责任到人，做到层层有人抓，事事有人管，为此项工作的顺利开展提供了强有力的领导和制度保障。严格实行责任追究制，对综治工作中出现的问题，坚持一查到底，对责任人按情节轻重进行不同程度的处罚。实行综治成效与干部工